Coworking brasiliense prepara programação especial para o mês da mulher

Roda de conversa, entrada gratuita e divulgação de um e-book sobre Diversidade e Inclusão estão entre benefícios oferecidos pelo Impact Hub Brasília

O dia 8 de março marca o Dia Internacional da Mulher, quando normalmente elas são presenteadas com flores e chocolates. Entretanto, mais do que apelo comercial, o dia tem uma representação simbólica pela luta por direitos. E nada é mais empoderador do que a ocupação dos espaços. 

Foi pensando nisso que o Impact Hub Brasília preparou uma programação especial para este mês, que começa com uma roda de conversa, abordando o tema “O que é ser mulher?”. O evento acontece presencialmente no dia 7 de março, no coworking localizado no SGAN 601, Lote H – Edifício Íon, Ala Amarela, na Asa Norte. A entrada é gratuita.

O objetivo do evento é proporcionar um diálogo aberto sobre “o que é ser mulher’’ na sociedade atual, mediado pelo Instituto Elas Transformam – projeto que estrutura ações para promover condições favoráveis à promoção da igualdade de gênero e racial, por meio de programas preventivos a violência doméstica e familiar, assistenciais, de profissionalização e bem estar físico e emocional da mulher. Além disso, a iniciativa busca levar o público feminino a sua emancipação, possibilitando oportunidades na ocupação de variados espaços, além de ser um meio de acolhimento, segurança e de construção de rede de apoio junto a essas mulheres. 

Para Deise Nicoletto, CEO do Impact Hub Brasília e especialista em empreendedorismo feminino, é importante promover esse debate e trazer reflexões quanto à existência da mulher na sociedade. “Este encontro e esse espaço de fala aberto não são apenas uma celebração. Trata-se de um momento para marcar a luta das mulheres pela conquista de direitos e igualdade, além de reconhecer e fortalecer o protagonismo feminino”, destaca.

Outra novidade é que as portas do coworking estarão abertas para mulheres às segundas-feiras dos meses de março e abril, de forma gratuita, conforme disponibilidade, para incentivar a diversidade e a inclusão. Os agendamentos devem ser feitos através do link. 

Amanda Leite Ferreira, presidente do Instituto Elas Transformam, fala sobre a importância de abrir espaços e incentivar a liderança feminina: “Nós mulheres não queremos estar presentes em altos cargos por “cotas” e sim por reconhecimento das nossas capacidades e inteligências. Por isso, é necessário se desenvolver dentro das empresas e organizações práticas que promovam uma cultura de equidade de gênero e empoderamento feminino. Quando você dá espaço e protagonismo, você permite que outras mulheres sejam incentivadas a buscar algo que talvez elas jamais pensaram em ser e conquistar”, pontua.

As mulheres, apesar de muitas vezes serem mais capacitadas e qualificadas, ainda ocupam cargos inferiores aos homens e recebem salários menores. Em fevereiro de 2021, a agência de empregos Catho constatou que mulheres, mesmo ocupando os mesmos cargos e realizando tarefas iguais às dos homens, chegam a ganhar até 34% menos do que eles. Em funções como gerente e diretor, essa diferença é de 24%. Ainda nas estatísticas, de acordo com uma pesquisa da Fortune 500, apenas 41 mulheres lideram entre as 500 empresas destacadas pela Fortune, mas apenas 8% são CEOs.

E-book incentiva diversidade e inclusão no mercado de trabalho

Além disso, o Impact Hub divulga um e-book inédito, que visa conscientizar, informar e apresentar exemplos de práticas de Diversidade e Inclusão para empresas que querem aplicar boas práticas em relação a D&I, inspirar e auxiliar outros negócios a fazerem ações com foco no tema e aprenderem a criar uma cultura mais diversa e inclusiva. 

“É importante pensarmos em diversidade e inclusão o tempo todo: na seleção da equipe; na escolha dos facilitadores, mentores, convidados para eventos; na nossa comunidade e rede; na comunicação e na linguagem. Ter métricas e objetivos traçados sobre esse tema também é essencial para avaliar a situação atual e onde queremos chegar. Buscando assim, melhorias para promover um ambiente que incentive a inclusão e a diversidade”, explica Juliana Simões, gestora de Comunicação do Impact Hub Brasília.

O guia já está disponível e pode ser baixado gratuitamente através do link. 

SERVIÇO:

Roda de conversa sobre “O que é ser mulher?’’

Data: Segunda-feira (7)

Horário: 18h30

Valor: Gratuito

Onde: Impact Hub Brasília (SGAN 601, Lote H, Edifício Íon, Ala Amarela)

Link para inscrição: Sympla

Saiba mais sobre: https://brasilia.impacthub.net/

Sobre o Impact Hub Brasília – O Impact Hub Brasília faz parte de uma rede global de espaços colaborativos, comunidades empreendedoras e programas que inspiram, conectam e escalam negócios de impacto. Conecta pessoas, marcas e empresas a causas de impacto que ajudam a transformar o Brasil e o mundo através de metodologias de inovação e desenvolvimento de negócios. Os espaços inovadores dos Impact Hubs dão suporte aos programas, ao ecossistema de impacto e geram conexões entre as pessoas, iniciativas e projetos. 

Impact Hub Brasília

Site: http://brasilia.impacthub.net/ 

End.: SGAN 601, Lote H, Edifício Íon, Ala amarela, sala 54 a 60 – Asa Norte, Brasília-DF

Tel.: (61) 3550-8779